Denne jobben godtar ikke flere søknader
- 20a ikke eldre enn 3 måneder.
- Deltagelse i Seksjonens turnusplan
- Utøvelse av ambulanseoppdrag etter avdelingens standard, retningslinjer og prosedyrer
- Generelle oppgaver knyttet til stasjonens og avdelingens drift
- Det må påregnes disponeringer og fleksibilitet i arbeidsplan/turnus for å dekke bemanningsbehov og kompetanse uavhengig av arbeidsted.
- Ved intern ansettelse kan annen stillingsprosent bli ledig.
- Autorisasjon som ambulansearbeider eller autorisasjon som paramedisiner
- Krav om å bestå fysisk test, ref. Regional kompetanseplan
- Førerkort klasse C1 og utrykningsbevis kode 160.
- Plettfri vandel og godkjent politiattest.
- Inneha eller være villig til å bestå formelle krav om farmakologikompetanse, ref. Regional kompetanseplan
- Inneha eller være villig til å ta nivå II sertifisering.
- Inneha eller være villig til å tilegne seg veilederkompetanse.
- Tilfredsstille språkkrav tilsvarende B2 C1 utarbeidet av Europarådet.
- Beherske IKT som verktøy.
- Følge vaksinasjonsprogrammet for Helse Nord-Trøndelag H
- God psykisk helse og psykisk skikkethet for utførelse av ambulanseoppdrag
- Personlig egnethet med tydelig vekt på evne til til god kommunikasjon, samarbeid og veiledning
- Evne og vilje til å skape gode faglige arenaer, samt refleksjon knyttet til praksis
- Gode evner til å drive systematisk kvalitetsarbeid, erfaringsdeling og undervisning
- Være løsningsorientert, positiv og engasjert
- Fleksibel og omstillingsdyktig
- Inneha ansvarsbevisste holdninger, og være en god rollemodell
- Gode evner til å jobbe selvstendig og i team
- Faglig meget engasjert, med god evne til å se nye løsninger og å bidra til videreutvikling av tjenestene
- God evne til å opptre ryddig og tillitsskapende i forhold til rolle, oppgaver, ansvar og system
- Et verdigrunnlag i tråd med HNT sine verdier; trygghet, kvalitet og respekt
- En utfordrende arbeidsdag.
- Godt arbeidsmiljø.
- Faglig utvikling.
- Lønn i henhold til gjeldende overenskomster.
- Medlemskap i pensjonsordning, 2 % pensjonstrekk
- Gruppelivsforsikring og ulykkesforsikring.
Ambulansearbeider / Paramedisiner - Flatanger, Trøndelag - Central Norway Regional Health Authority
Beskrivelse
Ambulansearbeider / Paramedisiner Ambulansestasjon Flatanger, Klinikk for prehospitale tjenester
Søk på stillingen (i ny fane)
Om stillingen
Klinikk for prehospitale tjenester (KPT) består av tjenesteområdene AMK Helse Nord-Trøndelag, Ambulansetjenesten og Pasientreiser. Klinikken har ca. 250 ansatte.
Ambulanseavdelingen i Helse Nord-Trøndelag HF består av syv ambulanseområder.
Ambulanseavdelingen har samlet ca. 120 årsverk og i overkant av ca. 160 faste medarbeidere inkludert lærlinger.
Flatanger ambulansestasjon har 1 døgnambulanse, som utfører ca. 200 oppdrag pr. år.
Stillingen innebærer en rotasjon mot Namsos ambulansestasjon. Dette utgjør ca 2 døgnvakter pr mnd. (Pilotprosjekt i 2026)
Ambulansearbeider / Paramedisiner 100 % fast stilling fra
For helsepersonell etter helsepersonelloven kreves det autorisasjon/godkjenning.
Den som tilsettes må beherske norsk for skriftlig og muntlig kommunikasjon.
Vedkommende som får tilbud om ansettelse må legge frem tilfredsstillende politiattest (vandel), jfr Lov om helsepersonell
Ved tilsettingen vil det bli lagt avgjørende vekt på personlige egenskaper og egnethet i trå med krav i utlysningen.
Nøkkelinformasjon
Søknadsfrist
Arbeidsgiver
Klinikk for prehospiale tjenester
Sted
Flatanger,
Stillingstittel
Ambulansearbeider / Paramedisiner
Stillinger
1
Heltid / Deltid
Heltid
Ansettelsesform
Fast
Stillingsprosent
100
Webcruiter-ID
Sosial Deling
Del på X
Del på LinkedIn Del på Facebook Del på e-post
Arbeidsoppgaver
Kvalifikasjoner
Personlige egenskaper
Vi tilbyr
Adresse: Flatanger ambulansestasjon, Fv766, 7770 Flatanger, Norge
Åpne veibeskrivelse (i ny fane)
Åpne veibeskrivelse
Kontaktinformasjon
Kjell Erik Hofstad
Seksjonsleder
Telefon:
Om arbeidsgiveren
Helse Nord-Trøndelag HF drifter sykehusene i Levanger og Namsos, distriktspsykiatriske sentre og ambulansetjenesten fra Bindal i nord til Stjørdal i sør. Helseforetaket har nærmere 3 500 medarbeidere og er med det en av Trøndelags største og viktigste virksomheter. Vårt mål er at vi skal bygge en fremragende helsetjeneste til det beste for pasientene og befolkningen, gjennom våre hovedoppgaver som er pasientbehandling, opplæring av pasienter og pårørende, forskning og utdanning av helsepersonell.
Helse Nord Trøndelag ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Det samme gjelder dersom du har hatt et lengre opphold utenfor arbeidslivet.
Les mer om oss på
Helse Nord-Trøndelag HF lea tjåadtjoehtæjja skïemtjegåetiej åvteste Levangkesne jïh Nåavmesjenjaelmesne, jïh dajvepsykiatrijen jarngi jïh skïemtjegåetiedïenesjen åvteste Bindaelien luvhtie noerhtene Skierden gåajkoe åarjene. Healsoegïehtelimmesne medtie 3 500 barkijh jïh lea dan gaavhtan akte Trööndelagen stööremes gïehtelimmijste. Mijjieh ulmine utnebe aktem åajvoeh healsoedïenesjem tseegkedh buaratjommesasse skïemtjijidie jïh årroejidie, mijjen åejvielaavenjassi tjïrrh mij lea skïemtjijebåehtjierdimmie, lïerehtimmie skïemtjijijstie jïh lïhke fuelhkeste, dotkeme jïh ööhpehtimmie healsoebarkijijstie.
Helse Nord-Trøndelag sæjhta mijjen barkijh edtjieh årroji gellievoetem vuesiehtidh jïh dan åvteste haestebe gaajhkesidie gïeh maehteles, barkoem mijjen luvnie ohtsedh, saaht mij tjoelide, aaltere, funksjovneheaptoe, nasjonaale jallh etnihkeles maadtoe. Seammalaakan aaj jis datne guhkebe gaatoem åtneme barkoejieleden ålkolen.
Lohkh vielie mijjen bïjre daesnie
**
