Group Manager Electro - Sarpsborg, Norge - AFRY

Beskrivelse

Selskapsbeskrivelse

AFRY er et ledende europeisk selskap med global rekkevidde innen teknologi, design og rådgivning. Vi akselererer omstillingen til et bærekraftig samfunn. Vi er dedikerte eksperter innen infrastruktur, industri, energi og digitalisering, som sammen skaper bærekraftige løsninger for fremtidige generasjoner.

Vi søker en Group Manager Electro til vårt kontor i Sarpsborg.

Som Group Manager Electro vil du ha ansvar for den daglige drift av elektro-teamet som består av 6 dyktige elektroingeniører. En stor del av rollen vil være å videreutvikle avdelingens ressurser, samt sammen med Business Unit Manager sette retning og vei for avdelingen. Rollen vil samarbeide tett med øvrige Group Managers i divisjon prosessindustri. Flere av våre prosjekter er tverrfaglig og nasjonale, samt vi samhandler både lokalt, regionalt, nasjonalt og globalt i konsernet.

Personen vi ser etter er en faglig kompetent elektroingeniør med erfaring fra industrien. Du har enten erfaring med å lede en elektroavdeling eller er en som har et ønske om å lære og vokse inn i rollen. Vi er åpne for begge deler - det som er viktig for oss er at du har solid erfaring med faget, har en driv for å skape resultat og at du er en samlende person, en som ser mennesker og teamet rundt deg.

Rollen inngår i AFRY Consults utvidede lederteam og rapporterer til Business Unit Manager Digitalization & electro i Process industry Norway. Rollen er plassert i Sarpsborg.

I Sarpsborg får du 70 kollegaer innen Elektro, Automasjon, Instrument, Digitalisering, Bærekraft, Miljø, Energi, Bygg, Infrastruktur, Vann/miljø, Maskin, Prosess, og Prosjektledelse, mm. Totalt i vår divisjon (PID) er vi godt over 100 ansatte av ca. 1100 ansatte i Norge. Globalt vil du i tillegg få over 4700 kollegaer innen industrifag, hvor AFRY er ledende aktør innen flere av segmentene.

Hos oss vil du jobbe med:

For å lykkes i rollen:

Du er faglig sterk og ønsker å bidra til videre utvikling av elektro-teamet. Det er viktig for oss at du er tillitsvekkende og at du skaper gode relasjoner til de rundt deg. Du kommuniserer flytende norsk og engelsk både skriftlig og muntlig, har førerkort kl. B og disponerer egen bil.

I alle våre rekrutteringer legges det stor vekt på personlige egenskaper og i AFRY lever vi etter våre verdier: "Brave – Devoted – Team players", som sier mye om medarbeiderne vi ser etter. Vi ønsker at du skal se muligheter, er nysgjerrig og har et ønske om å videreutvikle virksomheten sammen med oss. Her vil du samarbeide med mennesker som alle jobber mot samme mål og hvor vi sammen finner den rette måten å nå målet på

Hva får du av oss:

Her vil du få muligheten til å spille en viktig rolle og få være en sentral medarbeider i et miljø som er i sterk og sunn vekst. Du vil få gode utviklingsmuligheter hos en arbeidsgiver som har fokus på et hyggelig arbeidsmiljø og gode sosiale rammer. Her jobber det sterkt motiverte og dyktige mennesker som deler av sin erfaring og kunnskap. Vi tilbyr et fleksibelt arbeidsmiljø med frihet under ansvar, vi forstår at alles liv ser annerledes ut og vi vet viktigheten av å ha en god balanse mellom arbeid og fritid.

For mer informasjon ta kontakt med:

Eyolf Kristiansen – Fagansvarlig elektro, E-post: mobil:

Nina Katinka Fredriksen - Head of Talent, E-post: mobil:

AFRY Process Industry Division (PID) er ledende innen Pulp & Paper, Chemicals & Biorefining og Metals & Mining, samt at vi har en global satsing på Power to X og jobber med landbaserte industri prosjekter. Behovet for bærekraftige løsninger er større enn noen gang i tider med økt globalisering, urbanisering, digitalisering og klimaendringer.

Ytterligere informasjon

I AFRY er vi opptatt av å skape en forskjell i alt vi gjør, og vi tror på at endringer skjer når vi tar modige valg sammen. Gjennom samarbeid, innovasjon og ulike perspektiver, er vi med på å skape løsninger for fremtiden. Vi er alltid på utkikk etter flere dyktige kollegaer som ønsker å bli en del av vårt inkluderende og mangfoldige lag. Bli med oss og bidra til omstillingen mot et mer bærekraftig samfunn.