-
Tech-lead utvikling, HRM
15 timer siden
4human Tønsberg, NorgeVi søker erfaren Tech- Lead som vil få en nøkkelrolle i selskapets fremtidige utvikling av Norges beste HRM system, og som virkelig er klar for å gjøre en innovativ reise som utvikler og leder. · ...
-
Hardware Testingeniør/tekniker
1 dag siden
Kongsberg Maritime Horten, Norge HeltidKongsberg Maritime og forretningsenheten Automation & Control leverer verdensledende automasjonsløsninger for prosesskontroll og sikkerhetssystemer til olje- og gassinstallasjoner over hele verden. Vi er i en spennende vekstperiode og søker en engasjert HW Test Ingeniør for å sty ...
-
Teamleder PosCom, Kongsberg Discovery
6 dager siden
Kongsberg Maritime Horten, Norge HeltidEr du den nye Teamleder for vår PosCOM (posisjonering- og kommunikasjon) avdeling i Assembly og Test i Horten? I Kongsberg Discovery vil du være en del av Supply Chain Teamet, som leverer verdensledende akustiske undervanssensorer og løsninger til den maritime virksomheten. · Vi ...
-
Business Area Manager
1 uke siden
Randstad Larvik, Norge HeltidVi søker Business Area Manager Salgsleder med lidenskap for folk, forretningsutvikling og vekst Randstad Vestfold/Telemark søker ny Business Area Manager for å styrke, lede og utvikle teamet til videre vekst. Vi jobber med rekruttering a-å på spesialist- og mellomledernivå, samt ...
Bid Manager, SW-tech selskapene - Tønsberg, Norge - 4human
Beskrivelse
Du får lede prosessen med alle større tilbud og anbud for SW-tech selskapene i konsernet, utarbeide tilbud og forhandlinger, rammeavtaler og avrop til offentlig sektor, internt anker rundt SSA-rammeverket.
Finner du ikke drømmejobben?
Finner du ikke drømmejobben? Frykt ikke. Vi har klare vekstambisjoner og har planer om å ansette flere dyktige og hyggelige kolleger. Kontakt oss for en koselig og uformell prat.
Vi heter 4human av flere årsaker – vi bryr oss om mennesker, våre egne ansatte, kundenes ansatte og partneres ansatte. Vi er opptatt av mangfold og har en høy kvinneandel på mer enn 40% og ønsker en enda flere kvinner. En 50/50 fordeling er vårt mål